叮当学院-蓝凌叮当研究院-蓝凌叮当

热门推荐

OKR管理绩效管理绩效管理

伪PBC之殇，华为的绩效管理精髓为何难以复制？

智能绩效全新版本直播深度解析，告别绩效难题！

热门文章查看更多

高绩效员工可以晋升为管理者么？80%的组织都忽视了这些！

在很多组织中，存在这样一套晋升逻辑：“业务能力强 = 管理也能行”。

2025/09/17

1099
决战Q4：2025年度收官战怎么打？

进入九月之后，企业经营的重心不可避免地转向四季度冲刺。此时，全年已近尾声，目标能否完成、利润能否守住、现金流是否安全，几乎决定了一整年的成败。

2025/09/16

419
销售经理必看！用管理驱动业务，打造超强执行力团队

作为销售经理，有时候挺“心累”的。团队常常卡在这一环：让下属持续跟进客户，过了很久都没进度；汇报时信心满满，一跟单却发现方向全偏，离业绩目标越来越远。

2025/09/09

888
伪PBC之殇，华为的绩效管理精髓为何难以复制？

2023年，理想汽车高调宣布“像素级学习华为”，全面引入了华为的PBC绩效管理体系。两年之后，创始人李想坦言：”学华为让组织效率提升，但也导致创新冗余度下降。” 随后，理想主动停用了PBC体系。

2025/09/01

506
绩效管理怎么做，组织才能充满活力？

我们对绩效管理往往有很多认知误区，认为绩效管理是用来控制人的；绩效管理是为了扣工资和奖金的；绩效管理是追求结果，追求业绩的；绩效管理就是绩效考核；绩效管理是人事部门的事......

2025/09/03

125

客户案例查看更多

领导力不在结果，而是藏在“追过程”里

交个朋友

加入人效成长营
共享优质企业管理知识资讯

官方媒体

扫码获取
更多人效管理的干货

官方媒体

扫描二维码
关注小红书

扫描二维码
关注抖音

扫描二维码
关注b站

咨询电话400-806-1024

公众号

视频号

©2025杭州蓝凌叮当云网络科技有限公司版权所有粤ICP备17015126号

网站地图隐私声明

联系我们

咨询电话：400-806-1024

立即咨询

微信扫码联系